FAKTOR-FAKTOR YANG BERHUBUNGAN DENGAN KEJADIAN BURNOUT PADA PERAWAT DI RUMAH SAKIT (LITERATURE REVIEW)

  • Anisa Sabrina Institute of Health Science Dharma Husada Bandung, Indonesia
  • Weni Tusrini Institute of Health Science Dharma Husada Bandung, Indonesia
  • Metha Dwi Tamara Institute of Health Science Dharma Husada Bandung, Indonesia
Keywords: burnout, internal factor, external factor

Abstract

Tingginya jumlah perawat yang mengalami burnout karena kecenderungan memiliki resiko tinggi dialami oleh seseorang yang bekerja pada pekerjaan yang berorientasi melayani orang lain, seperti bidang pelayanan kesehatan. Burnout dapat diartikan sebagai kondisi tubuh yang benar-benar lelah baik fisik maupun mental. Hasil penelitian burnout menunjukkan bahwa profesi kesehatan menempati urutan pertama dengan burnout terbanyak yaitu sekitar 43%. Di antara profesi di bidang kesehatan, perawat memiliki tingkat stres yang lebih tinggi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui faktor-faktor yang berhubungan dengan burnout pada perawat di rumah sakit. Metode penelitian ini menggunakan studi literatur. Hasil penelitian menunjukkan bahwa faktor yang berhubungan dengan kejadian burnout pada perawat di rumah sakit terbagi menjadi dua yaitu faktor internal meliputi jenis kelamin, usia, tingkat pendidikan, status perkawinan, masa kerja dan kepribadian serta faktor eksternal meliputi beban kerja, kepemimpinan. gaya dan stres kerja. Saran untuk penelitian selanjutnya diharapkan dapat memperdalam faktor-faktor yang berhubungan dengan kejadian burnout dengan menggunakan pendekatan kualitatif.

References

Aprilia, E. D., & Yulianti, D. (2017). Hubungan Antara Hardiness Dengan Burnout Pada Perawat Rawat Inap Di Rumah Sakit ‘X’ Aceh. Jurnal Ecopsy, 4(3), 151. Https://Doi.Org/10.20527/Ecopsy.V4i3.4296
Ardian, H. (2019). Hubungan Antara Stres Kerja Dengan Kelelahan Kerja Pada Perawat Di Rumah Sakit Umum Daerah (Rsud) Deli Serdang Lubuk Pakam. Jurnal Penelitian Keperawatan Medik, 1(2), 16–21. Https://Doi.Org/10.36656/Jpkm.V1i2.119
Dall’ora, C., Ball, J., Reinius, M., & Griffiths, P. (2020). Burnout In Nursing: A Theoretical Review. Human Resources For Health, 18(1), 41. Https://Doi.Org/10.1186/S12960-020-00469-9
Diehl, E., Rieger, S., Letzel, S., Schablon, A., Nienhaus, A., Escobar Pinzon, L. C., & Dietz, P. (2021). The Relationship Between Workload And Burnout Among Nurses: The Buffering Role Of Personal, Social And Organisational Resources. Plos One, 16(1), E0245798. Https://Doi.Org/10.1371/Journal.Pone.0245798
Due, M. B., Nursalam, N., & Setiya Wahyudi, A. (2020). Hubungan Gaya Kepemimpinan Dengan Burnout Syndrome Dan Kinerja Perawat Di Ruang Rawat Inap Rsud Bajawa. Fundamental And Management Nursing Journal, 3(1), 9. Https://Doi.Org/10.20473/Fmnj.V3i1.17800
Ezdha, A. U. A., & Hamid, A. (2020). Analisa Hubungan Burnout Dan Beban Kerja Perawat Di Rumah Sakit Pekanbaru. Jurnal Kesehatan Saelmakers Perdana, 3(2), 301–308. Https://Doi.Org/Https://Doi.Org/10.32524/Jksp.V3i2.163
Fanani, E. (2020). Hubungan Stres Kerja Dengan Burnout Perawat Rumah Sakit. Jurnal Preventia: Jurnal Kesehatan Masyarakat Indonesia, 5(2), 86–89. Https://Doi.Org/Http://Dx.Doi.Org/10.17977/Um044v5i22020p86-89
Hidayat, R., & Sureskiarti, E. (2020). Hubungan Beban Kerja Terhadap Kejenuhan (Burnout) Kerja Pada Perawat Di Ruang Rawat Inap Rumah Sakit Umum Daerah Inche Abdoel Moeis Samarinda 2019. Bsr, Borneo Student Research, 1(3), 2168–2173. Https://Journals.Umkt.Ac.Id/Index.Php/Bsr/Article/View/895
Liana, Y. (2020). Analisis Faktor Yang Berhubungan Dengan Burnout (Kejenuhan Kerja) Pada Perawat. Proceeding Seminar Nasional Keperawatan 2020, 108–115. Http://Conference.Unsri.Ac.Id/Index.Php/Snk/Article/View/1760
Membrive-Jiménez, M. J., Pradas-Hernández, L., Suleiman-Martos, N., Vargas-Román, K., Cañadas-De La Fuente, G. A., Gomez-Urquiza, J. L., & De La Fuente-Solana, E. I. (2020). Burnout In Nursing Managers: A Systematic Review And Meta-Analysis Of Related Factors, Levels And Prevalence. International Journal Of Environmental Research And Public Health, 17(11), 3983. Https://Doi.Org/10.3390/Ijerph17113983
Moria Tinambunan, E. K., Tampubolon, L. F., & Sembiring, E. E. (2018). Burnout Syndrome Pada Perawat Di Ruangan Rawat Inap Rumah Sakit Santa Elisabeth Medan. Jurnal.Unprimdn.Ac.Id, 1(1).
Nyamuziga, L. (2018). Relationship Betweenshift Hours Worked (12 Versus 8), Workload, And Nurses’ Burnout: A Study Across Acute Care Units In A Community Hospital [Andrews University]. Https://Doi.Org/10.32597/Dnp/1
Pamungkas, B. D., & Sureskiarti, E. (2019). Hubungan Gaya Kepemimpinan Kepala Ruangan Dengan Kejenuhan (Burnout) Kerja Pada Perawat Di Ruang Rawat Inap Rsud Inche Abdoel Meois Samarinda. Bsr : Borneo Student Research, 1(1), 210–216. Https://Journals.Umkt.Ac.Id/Index.Php/Bsr/Article/View/932
Ramadhan, S. R., Sulisetyawati, S. D., & Suryandari, D. (2021). Hubungan Beban Kerja Perawat Dengan Kejadian Burnout Di Ruang Icu Rsud Dr. Moewardi [Universitas Kusuma Husada, Surakarta]. Http://Eprints.Ukh.Ac.Id/Id/Eprint/919/
Rizky Ramadhan, S., Dwi Sulisetyawati, S., & Suryandari, D. (2021). Hubungan Beban Kerja Perawat Dengan Kejadian Burnout Di Ruang Intensive Care Unit Rsud Dr. Moewardi.
Santoso, M. D. Y. (2021). Faktor-Faktor Yang Berhubungan Dengan Burnout Pada Tenaga Kesehatan Dalam Situasi Pandemi Covid-19. Jurnal Keperawatan Tropis Papua, 4(1), 1–10. Https://Doi.Org/10.47539/Jktp.V4i1.176
Tasmpubolon, L. F. (2018). Burnout Syndrome Pada Perawat Di Ruangan Rawat Inap Rumah Sakit Santa Elisabeth Medan. Jurnal Keperawatan Priority, 1(1). Http://Jurnal.Unprimdn.Ac.Id/Index.Php/Jukep/Article/View/51
Zulaima, H. (2017). Hubungan Antara Kepribadian Hardiness Dengan Burnout Pada Perawat Gawat Darurat Di Rumah Sakit Umum Wilayah Kota Samarinda. Motivasi, 5(1), 92–103. Http://Ejurnal.Untag-Smd.Ac.Id/Index.Php/Mtv/Article/View/3023
Published
2022-07-29
How to Cite
Sabrina, A., Tusrini, W., & Dwi Tamara, M. (2022). FAKTOR-FAKTOR YANG BERHUBUNGAN DENGAN KEJADIAN BURNOUT PADA PERAWAT DI RUMAH SAKIT (LITERATURE REVIEW). Jurnal Sehat Masada, 16(2), 315-323. https://doi.org/https://doi.org/10.38037/jsm.v16i2.364